Требования по оформлению научных статей
В редакцию журнала предоставляются в отдельных файлах по электронной почте: journal-rma@mail.ru
следующие материалы:
1. Авторский оригинал статьи
К публикации принимаются статьи аспирантов, докторантов, преподавателей ВУЗов, научных сотрудников, учителей, а также исследователей, которые желают опубликовать результаты своего исследования и представить их своим коллегам, в соответствии с идеей журнала по следующим научным специальностям определенных ВАК для журнала «Муниципальная академия»:
5.2.7. – Государственное и муниципальное управление (исторические и экономические науки) – публикации возможны по 25 направлениям тем для научных статей.
5.2.3. – Региональная и отраслевая экономика (экономические науки) – публикации возможны по 158 направлениям тем для научных статей.
5.2.6. – Менеджмент (экономические науки) публикации возможны по 34 направлениям тем для научных статей.
(Направление тем публикаций научных статей приведены в паспортах указанных научных специальностей storage/app/media/nauchnoy-spetsialnosti.pdf).
ВНИМАНИЕ!!! Статьи от студентов без преподавателей в соавторстве не принимаются!!!
К публикации принимаются оригинальные работы, не нарушающие авторские права третьих лиц. Авторы несут ответственность за достоверность сведений и проведенных исследований, за достоверность представленных данных, за качество перевода текста на английский язык.
Статья должна быть уникальной, представлять научный интерес, вносить вклад в науку и обладать новизной представленного материала.
Научная статья является исследовательской научной работой – это как научное исследование в миниатюре, поэтому статья должна быть написана в максимальном приближении к научно-исследовательской работе и соответствовать обязательным требованиям.
К публикации принимается:
Не более 2 статей в одном журнале от одного автора (в том числе в соавторстве с кем-то).
Оригинальность статьи должна составлять не менее 80%, без учета цитирований.
Внимание! Статьи для рассмотрения и последующей публикации в журнале принимаются строго до 15 числа второго месяца квартала, т.е. до: 15 февраля, 15 мая, 15 августа, 15 ноября.
Обязательно предоставляются фотографии всех авторов в формате jpeg.
Статьи в редакцию журнала предоставляются сразу в полном комплекте (а именно: статья, фотографии авторов) по электронной почте: journal-rma@mail.ru или 79154056419@yandex.ru
Периодичность выпуска 1 журнал в квартал (4 выпуска в год).
Требования по оформлению статей:
1. УДК
Перед названием статьи указывается знак универсальной десятичной классификации (УДК). Размещается слева вверху без абзацного отступа с выравниванием по левому краю.
2. Название статьи
Название статьи должно полностью отражать ее содержание (на русском и английском языках). Набирается строчными буквами жирным шрифтом без абзацного отступа с выравниванием по центру (смотреть образец оформления статьи в конце).
3. Сведения об авторе(ах)
Сведения об авторе(ах) указываются после названия научной статьи ниже через интервал с выравниванием текста по ширине.
ФИО автора – сначала указывается имя, потом отчество, после него – фамилия.
Далее, с новой строки, – полное название вуза или организации в вариантах, представленных в официальных документах / на веб-страницах вузов, научных и других учреждений или организаций или в авторском написании для неработающего автора; должность, кафедру, ученую степень, звание. После указываем наукометрические данные автора (ORCID; Web of Science Researcher ID; SPIN-код, AuthorID). Затем, с новой строки почтовый адрес организации, вуза, научного учреждения или место проживания неработающего автора, включая страну, индекс населенного пункта, населенный пункт, улицу, номер строения.
Если авторов 2 и более, то организации и их адреса указываются для каждого соавтора в отдельности.
С новой строки указывается е-mail
Все вышеуказанные сведения об авторах указываются на русском и английском языках, сначала на русском, потом на английском (смотреть образец оформления статьи в конце).
4. Аннотация и ключевые слова
Далее, через интервал, приводится аннотация статьи на русском и английском языке (смотреть образец оформления статьи в конце).
Аннотация на русском языке может быть компактной, её объем должен составлять от 600 знаков. Аннотация должна содержать описание основной цели исследования, краткое описание методологии и обобщать наиболее важные результаты исследования и их значение. Аббревиатуры должны быть расшифрованы (смотреть образец оформления статьи в конце).
Аннотация на английском языке должна отражать основное содержание статьи, быть достаточно развернутой и подробной. Должна быть написана грамотным английским языком с использование специальной англоязычной терминологии. Категорически следует избегать употребления общих, ничего не значащих слов. Англоязычная аннотация должна быть оригинальной, допускается, но не рекомендуется делать дословный перевод русской аннотации.
Текст аннотаций не должен выделяться курсивом, жирным шрифтом, подчеркиванием и т.п. Текст не должен быть разделен на абзацы.
Не допускается в аннотации цитирование и ссылки на другие работы.
Сразу после аннотации должны быть представлены 5–7 ключевых слов (на русском и английском языках), которые могут состоять из отдельных слов и словосочетаний.
5. Содержание статьи
После ключевых слов помещается текст самой статьи. В статье должны четко и сжато излагаться современное состояние вопроса, описание методики исследований, обсуждение полученных результатов. Статья обязательно должна содержать элементы новизны и вносить вклад в науку по рассматриваемой проблематике. Необходимо структурировать статью по разделам, она должна быть логически выдержана и содержать введение, теоретические исследования, основную часть и заключение, рекомендации, каждый раздел в статье выделяется.
6. Требования к шрифтовому набору
Текст набирается в программе Microsoft Word, с расширением .doc (не .docx !!!).
Страницы не нумеруются.
Параметры страницы: размер А4; поля: нижнее – 2 см; верхнее – 2 см; правое – 2 см; левое – 2 см.
Шрифт: гарнитура Times New Roman; размер 12 пт. Межстрочный интервал – одинарный. Размер шрифта и интервал между строками должен быть одинаковым по всему тексту.
Абзацный отступ 1,25 мм, выравнивание – по ширине. Отступы должны выставляться автоматически, а не с помощью клавиши «пробел» или «tab». Наличие двойных или тройных пробелов недопустимо.
«Тире» и «дефис» имеют разные начертания и смысловые обозначения. Тире (длинная черточка –) – это знак препинания, дефис (короткая черточка -) – знак, употребляемый для соединения частей сложного слова.
В качестве знака «минус» следует использовать тире «–» , без пробела после него.
Знак умножения должен быть подлинным (вставка символа ×), не допускается употреблять буквы х («ха» рус.) или х («икс» лат.).
7. Оформление таблиц
Статья может содержать таблицы, подписи к которым должны приводиться над таблицей, набираются строчными буквами жирным шрифтом без абзацного отступа с выравниванием по центру.
Оформление текста в таблицах: интервал одинарный, шрифт 12 Times New Roman.
Таблицы должны быть помещены в тексте после ссылки на них (например, «табл. 1»). Если ссылку необходимо повторить после таблицы, то она оформляется следующим образом: «см. табл. 1». Каждая таблица должна иметь порядковый номер и краткий четкий заголовок.
Текст таблиц следует набирать через одинарный интервал.
Таблицы должны подтверждать текстовой материал. Поэтому дублировать их содержание в тексте не следует. Это, однако, не исключает возможности использования некоторых обобщенных данных таблиц при анализе полученных результатов.
По своему строению таблицы должны быть простыми, легкочитаемыми и удобными для размещения в журнале. Нужно избегать громоздких таблиц. Многоэтажные заголовки не желательны.
Цифровые материалы по возможности выносятся в сводные таблицы. Количественные данные, используемые для сравнительного анализа, должны быть статистически обработаны (ошибка среднего, доверительный интервал, достоверность, объем выборки и т. п.). Все графы в таблице должны иметь заголовки. В тех графах, где это необходимо, после заголовка должны указываться единицы величин.
Таблицы с размещением материала лишь в одну строку, равно как и обширные таблицы-списки по результатам флористических и фаунистических исследований, представлять не следует. Такие данные при их обобщении и анализе излагаются обычным текстом.
Все названия показателей в головке таблицы дают в именительном падеже множественного числа (например: Показатели, Озера и т.п.), за исключением слов обобщающего характера, названий показателей, явлений и т. п., которые принято давать только в единственном числе (например: Температура, Количество и др.).
В таблице разрешается использовать только общепринятые сокращения и сокращения, введенные автором в тексте статьи. Не допускается употребление графических условных обозначений. Если какие-то данные таблицы нуждаются в пояснениях, то эти данные отмечаются надстрочными индексами (1, 2 для текста и *, ** для цифр) и поясняются отдельной строкой (строками) под таблицей со словом «Примечание».
Не допускается использование вместо таблиц рисунков, изображающих их, а также таблиц, вставленных в таблицы.
Если строки или графы таблицы выходят за формат страницы, её делят на части, помещая одну часть под другой или рядом, при этом в каждой части таблицы повторяют её головку и боковик или заменяют их соответственно номером граф и строк. При этом нумеруют арабскими цифрами графы первой части таблицы. Над продолжением таблицы на новой странице необходимо писать заголовок типа «Продолжение табл.3» (если таблица на этой странице не кончается) или «Окончание табл. 3» (если таблица здесь завершается).
Таблицы рекомендуется оформлять на страницах книжного, а не альбомного формата.
8. Оформление иллюстраций
Все фотографии, графики, диаграммы, схемы и т.п. оформляются как иллюстрации (рисунки) с соответствующими подрисуночными подписями. Подпись должна быть доступна для редактирования.
Оформление подрисуночных подписей: интервал одинарный, шрифт 12 Times New Roman.
На каждый рисунок обязательно дается ссылка в тексте статьи. Рисунки помещаются после ссылок. Ссылки оформляются следующим образом: «рис. 2» при первом упоминании и «см. рис. 2» – при повторном, если ссылка повторяется после рисунка.
Иллюстрации следует помещать только в том случае, если они дополняют текстовую часть статьи или способствуют уяснению сложного материала.
Графики и диаграммы, приводимые в статье, должны быть выполнены в Microsoft Word и доступны для редактирования.
Рисунки, размещаемые в статье, должны быть хорошего качества, четкими и контрастными. Если есть надписи, то текст должен читаться. Форматы рисунков – Jpg, Jpeg. Рисунки должны иметь положение «в тексте».
Обычные графики, диаграммы и несложные схемы должны занимать площадь не более 0,5 стандартного листа (примерно 16x12 см) и только очень насыщенные схемы – до 1 стандартного листа (примерно 17x25 см).
Совмещение на одном рисунке более трех графиков или диаграмм нежелательно: он становится громоздким, трудночитаемым.
Не допускается также размещение рисунков в таблице.
9. Оформление формул
Для записи формул применять только редактор Microsoft Equation, встроенный в Word. При этом формула должна помещаться только на одной строке по центру страницы. Большие формулы необходимо перенести на следующую строку, причем каждая новая строка – новый объект. Следует отметить, что переносить формулу можно только после знаков "+", "–", "x", ":", а также после знака "=", при этом знак на строке, куда переносится формула, дублируется. Если формулы идут друг за другом, при этом отсутствует текст между ними, то их разделяют запятой. Не следует масштабировать формулы.
Шрифт при наборе формул: Times New Roman, размеры: обычный 12 пт, крупный индекс – 9 пт, мелкий индекс – 7 пт, крупный символ – 14 пт, мелкий символ – 11 пт.
Не принимаются формулы, выполненные в виде рисунков!
Нумерация формул – только в случае ссылок на них в тексте, например: расчет коэффициентов производился по формуле (6). В остальных случаях формулы не нумеруются. При нумерации формул используют арабские цифры, порядковый номер заключают в скобки и записывают справа от формулы (выравнивание по правому краю).
10. Оформление ссылок и библиографии
Рекомендация для авторов: приводить ссылки на 12 и более источников, в том числе цитирование 3-4 источников из журнала «Муниципальная Академия», в списке литературы желательно указывать работы, опубликованные за последние 5 лет (не менее 80% источников), если такие имеются. Рекомендуется, чтобы не менее 30% источников, включенных в библиографический список, составляли работы, опубликованные на английском языке и других иностранных языках.
Ссылки на указанную в тексте литературу приводятся в квадратных скобках в конце предложения или абзаца: [1], а если в тексте идет отсылка сразу к нескольким источникам, то через точку с запятой [1; 2]. В случае прямого цитирования, которое оформляется в кавычках, обязательно указываются номера страниц источника, например [1, c. 3].
При повторном упоминании источника снова указывается тот же самый номер, который ранее был присвоен источнику.
Избегайте использования постраничных ссылок!
Список должен содержать библиографические сведения обо всех публикациях, нормативных документах, программах, упоминаемых в статье, и не содержать указаний на работы, на которые в тексте нет ссылок, т.е. каждая позиция списка литературы должна иметь ссылку в тексте!
Если у источника есть DOI, то его следует указать в конце библиографической ссылки.
Допускается не более 20% самоцитирования в библиографическом списке.
Ссылаться на материал из Свободной энциклопедии "Википедия", на канал «Яндекс.Дзен» не допускается.
Позиции в списке литературы приводятся в алфавитном порядке. Названия работ указываются полностью, без сокращений.
Список литературы нумеруется и должен дублироваться на английском языке (References).
Для удобства оформления пользуйтесь автоматизированной системой оформления ссылок, (особенно, ссылки на интернет-источники) рекомендуется оформлять с помощью ресурса https://open-resource.ru/spisok-literatury/ или http://snoskainfo.ru/
Пример оформления статьи
УДК 352:323.32(091)
Казачество как историческая основа современного местного самоуправления
Владимир Борисович Зотов
ФГБОУ ВО «Государственный университет управления», профессор кафедры государственного и муниципального управления, доктор экономических наук, профессор, ORCID: https://orcid.org/0000-0001-6509-5344, Web of Science Researcher ID: https://www.researcherid.com/rid/C-9997-2019, SPIN-код: 2655-8236, AuthorID: 328108.
109542, Россия, Москва, Рязанский проспект, 99.
e-mail: zotov-vladimir@yandex.ru
Аннотация. В данной статье рассмотрены аспекты схожести самоуправления в казачестве в Императорской России и действующей системы местного самоуправления в Российской Федерации. Проведен детальный анализ основных подходов к системе самоуправления казачества и принципам управления, сформированным в казачьей среде на протяжении нескольких столетий. Выявлено единство многих принципов деятельности современной системы местного самоуправления заимствованных в существовавших управленческих подходах у казачества. По результатам исследования делается вывод о том, что проблема изучения взаимосвязи местного самоуправления и казачества выглядит крайне востребованной для изучения как с позиции развития гражданского общества, так и с позиции исторической – в аспекте вклада казачества в становление современной системы муниципального управления в Российской Федерации. Автором обоснована необходимость проведения дальнейших исследований на основе детального изучения исторических источников и анализа практики муниципального управления.
Ключевые слова: казачество, местное самоуправление, военная демократия, принцип, подход.
Cossacks as a historical basis of modern local government
Vladimir B. Zotov
FSBEI HE "State University of Management", professor of the Department of State and Municipal Administration, Doctor of Economics, professor, ORCID: https://orcid.org/0000-0001-6509-5344, Web of Science Researcher ID: https://www.researcherid.com/rid/C-9997-2019, SPIN code: 2655-8236, AuthorID: 328108.
99 Ryazan Avenue, Moscow, Russia, 109542.
e-mail: zotov-vladimir@yandex.ru
Abstract. This article examines aspects of the similarity of self-government in the Cossacks in Imperial Russia and the current system of local self-government in the Russian Federation. A detailed analysis of the main approaches to the system of self-government of the Cossacks and the principles of management, formed in the Cossack environment for several centuries, is carried out. Revealed the unity of many principles of the modern system of local self-government and the existing management approaches among the Cossacks. According to the results of the study, it is concluded that the problem of studying the relationship between local self-government and the Cossacks looks extremely relevant for studying both from the standpoint of the development of civil society and from a historical standpoint - in the aspect of the contribution of the Cossacks to the formation of a modern system of municipal government in the Russian Federation. The author substantiates the need for further research on the basis of a detailed study of historical sources and analysis of the practice of municipal management.
Keywords: cossacks, local government, military democracy, principle, approach.
Введение
………………………………
Основная часть
……………………………….
ТЕКСТ СТАТЬИ
Таблица 1.
Характеристика исследованных минералов, обладающих канцерогенной активностью
Образец |
Химический состав |
Кристал-лическая структура |
Удельная поверхность, м2/г |
Содержание железа в пересчете на Fe2O3, мг/г |
Крокидолит
|
Na2Mg32+Fe23+(OH)2[Si8O22] |
Слоистый |
10.30 |
124.9 |
Хризотил
|
Mg6(OH)8[Si4O10] |
Волокнистый |
15.72 |
76.8 |
ТЕКСТ СТАТЬИ
Рисунок. 1. Показатель жизненного состояния естественных сосновых древостоев в зависимости от интенсивности изреживания в сравнении с контролем
ТЕКСТ СТАТЬИ
ТЕКСТ СТАТЬИ
Заключение
………………………………………….
Список источников:
1. Федеральный закон от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" (ред. с изм. от 31.07.2020 г.). [Электронный ресурс]- Режим доступа: http://ivo.garant.ru/#/document/12152272/paragraph/29461:0 (дата обращения: 14.08.2020 г.)
2. Закон Владимирской области от 3 сентября 2007 г. № 96-ОЗ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ ВО ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ (в ред. Законов Владимирской области от 07.12.2007 № 175-ОЗ, от 08.12.2008 № 203-ОЗ, от 04.08.2009 № 72-ОЗ, от 24.12.2010 № 127-ОЗ). [Электронный ресурс]- Режим доступа: http://docs.cntd.ru/document/965008790 (дата обращения 14.08.2020 г.)
3. Адамская Л. В. Анализ методов управления персоналом на государственной службе на современном этапе. // Самоуправление. – 2020.– № 3.– С. 7-9.
4. Дубина И. Н. Математико-статистические методы в эмпирических социально-экономических исследованиях / И.Н. Дубина. - М.: Финансы и статистика, Инфра-М, 2014.
5. Зотов В.Б. Особенности управления персоналом в системе местного самоуправления. // Муниципальная академия . – 2020.– № 2.- С.7-11.
6. Зотов В.Б., Милькина И.В., Ткачева Т.Д. Развитие механизма управления мотивацией на государственной гражданской службе. // Муниципальная академия . – 2020.– № 2.- С.19-27.
7. Мусинова Н.Н. Проблемы мотивации муниципальных служащих. // Самоуправление.– № 1(118) том 2.– С. 289-292.
8. Попадюк Н.К. Роль органов местного самоуправления в повышении капитализации муниципального пространства. // Самоуправление. – 2020.– № 3.– С. 61-63.
9. Сергиенко Н.С. Проекты "бюджет для граждан": оценка практики крупнейших городов //Муниципальная академия. - 2020. - № 2. - С. 110-114.
10. Сергиенко Н.С. Российский опыт обеспечения транспарентности публичных финансов // Аудит и финансовый анализ. - 2017. - № 3-4. - С. 257-264.
11. Хмельченко Е.Г. Качество жизни как показатель развития муниципального образования // В сборнике: Государственное и муниципальное управление в Российской Федерации: современные проблемы и перспективы развития сборник научных трудов преподавателей, аспирантов и студентов кафедры государственного и муниципального управления. М.: Государственный университет управления, 2017. – С. 146-151
12. О численности и оплате труда государственных гражданских и муниципальных служащих на региональном уровне за 2018 год. [Электронный ресурс] – Режим доступа: https://www.gks.ru/bgd/free/b04_03/IssWWW.exe/Stg/d04/51.htm (дата обращения 20.12.2019).
References:
1. Federal law No. 25-FZ of March 2, 2007 "on municipal service in the Russian Federation" (ed. from 31.07.2020). [Electronic resource] - access Mode: http://ivo.garant.ru/#/document/12152272/paragraph/29461:0 (accessed: 14.08.2020).
2. Law of the Vladimir region of September 3, 2007 No. 96-OZ on REMUNERATION of MUNICIPAL EMPLOYEES IN the VLADIMIR REGION (ed. Laws of the Vladimir region from 07.12.2007 № 175-OZ, from 08.12.2008 № 203-OZ, from 04.08.2009 № 72-OZ, from 24.12.2010 № 127-OZ). [Electronic resource] - access Mode: http://docs.cntd.ru/document/965008790 (accessed 14.08.2020).
3. Adamskaya L. V. Analysis of methods of personnel management in the public service at the present stage. // Self-Government. - 2020. - No. 3. - P. 7-9.
4. Dubina I. N. Mathematical and statistical methods in empirical socio-economic research / I. N. Dubina. - M.: Finance and statistics, Infra-M, 2014.
5. Zotov V. B. Features of personnel management in the system of local self-government. // Municipal Academy. - 2020. - № 2. - P. 7-11.
6. Zotov V. B., milkina I. V., Tkacheva T. D. Development of the mechanism of motivation management in the state civil service. // Municipal Academy. - 2020. - № 2. - P. 19-27.
7. Musinova N. N. Problems of motivation of municipal employees. / / self-Government.- No. 1 (118) volume 2. - Pp. 289-292.
8. Popadyuk N. K. the Role of local governments in increasing the capitalization of municipal space. // Self-Government. - 2020. - No. 3. - P. 61-63.
9. Sergienko N. S. Projects "budget for citizens": assessment of the practice of the largest cities / / Municipal Academy. - 2020. - № 2. - Pp. 110-114.
10. Sergienko N. S. Russian experience in ensuring transparency of public Finance // Audit and financial analysis, 2017, no. 3-4, Pp. 257-264.
11. Khmelchenko E. G. Quality of life as an indicator of municipal development // In the collection: State and municipal management in the Russian Federation: modern problems and prospects of development collection of scientific works of teachers, postgraduates and students of the Department of state and municipal management. Moscow: State University of management, 2017. - P. 146-151.
12. Оn the number and remuneration of state civil and municipal employees at the regional level for 2018. [Electronic resource] - access Mode: https://www.gks.ru/bgd/free/b04_03/IssWWW.exe/Stg/d04/51.htm (accessed 20.12.2019).
|
|
2. Фотографии автора(ов) статьи (в хорошем качестве) в формате jpeg